メンタルヘルスの法律問題
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◆メンタルヘルス不調をめぐる企業の法的リスクとその予防策・対応策、さらには訴訟になった場 合の対処方法、職場復帰策まで、関連法令・行政指針・通達を整理し豊富な判例・裁判例に基づ いて、労務の専門家が具体的かつ詳しく解説!!
◆企業の健康配慮義務違反が問われ、後回しにできない重要な課題であるメンタルヘルス不調をめ ぐる健康診断、休職、休職時の留意点、復帰支援策、軽減業務への異動、健康情報の管理等の問 題について・・・企業がどのようにメンタルヘルス不調をめぐる法的問題を解決すればよいのか について、その法的根拠と実務上のノウハウを示すことを目指している!!
（出版社HP抜粋）