民法・刑法・憲法と就業規則で解決する労務トラブル50
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憲法・民法・刑法、そして判例や就業規則の意味と活用法を、具体的な事例を使い、頻出労務トラブルを包括的な視点で解決。
［目次］
第1章 採用に関するトラブル
第2章 勤怠・就業に関するトラブル
第3章 退職・解雇に関するトラブル
第4章 高齢の従業員に関するトラブル
第5章 情報管理に関するトラブル
第6章 メンタルヘルスに関するトラブル
第7章 ハラスメントに関するトラブル
第8章 「問題社員」に関するトラブル
（出版社情報）