社長、辞めた社員から内容証明が届いています
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「条文ゼロ」だからすぐに役立つ！経営者の側に立って多くの労働事件を解決してきた敏腕弁護士が「トラブルとなった社員との交渉の進め方」「トラブルが起こらない職場・人事制度のつくり方」「人手不足時代に優秀な人材を採用する方法」などを説き明かした、今すぐ役立つ一冊。
●労働法は社長の味方ではない。
●トラブル解決の秘訣は相手を論破するのではなく、情に訴えること
●採用の第一歩は、今いる社員を最良と思うことから始まる
●10年後の人員構成と人件費を見える化すれば、生きた人材戦略となる
●社員が独立したいと言ってきたら、むしろ応援する
●場合によっては、会社のほうから社員に対して裁判を起こす
など。
（出版社情報）