労働判例 2021年9/15号 通巻1246号
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[判例(コメント付)]
■リクルートスタッフィング事件（大阪地裁令3.2.25判決）
～派遣社員・派遣元正社員等の通勤手当における労契法20条違反該当性～
■インテリジェントヘルスケア（仮処分）事件（大阪地裁令3.2.12判決）
～配転拒否後解雇された事案における配転の有効性～
■首都圏青年ユニオン執行委員長ほか事件（東京地裁令2.11.13判決）
～団交時の言動や社労士批判SNS投稿等に対する当該社労士からの損害賠償請求～