改訂版 使用者側弁護士からみた標準中小企業のモデル就業規則策定マニュアル
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コロナ禍で増えたテレワーク実施のための「テレワーク規程」を新たに収録しているほか、改正育児・介護休業法、改正公益通報者保護法に対応。その他、労災認定基準の改正や副業・兼業ガイドラインの改定にも対応した規定へと見直しを行っている。
もれなく最新の法令に対応した就業規則の策定、見直しを行うために欠かせない１冊。
（出版社情報）