労働判例 2023年5/15号 通巻1283号
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[判例(コメント付)]
■国・中労委（セブン-イレブン・ジャパン）事件（東京高裁令4.12.21判決）
～コンビニ加盟店主らの労働者性と団交拒否の不当労働行為該当性～
■近鉄住宅管理事件（大阪地裁令4.12.5判決）
～マスク非着用による解雇・配当等の有効性～
■地方独立行政法人市立東大阪医療センター（仮処分)事件（大阪地裁令4.11.10判決）
～救急外科医に対する配転の有効性と就労請求権～
■大器キャリアキャスティングほか1社事件（大阪高裁令4.10.14判決）
～複数会社就労者の雇止め・長時間労働等の違法性～