最新 働き方のルールブック
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◎ここ10年で労働関連法の内容や労働環境は急激に変わっています。たとえば労働法では、労働時間の上限規制、年次有給休暇の５日取得義務、正社員と非正規社員の同一労働・同一賃金の実施、パワハラ防止法の制定、男性版産休の創設…など。働く人を取り巻く環境では、リモートワークの急速な浸透とそれに伴う地方移住スタイルの実現や海外リモート雇用、そして副業・兼業の解禁、フリーランス人口の増加、賃金デジタル払いや週休３日制…など。 ◎そこで本書が、法改正などを整理して新しい働き方のルールをコンパクトに網羅。知りたいことがすぐに引けるように「１項目＝見開き２ページ」だから、困ったとき、悩んだとき、労務知識を得たいときにも、パッと理解できてとても便利。会社の人事労務担当者はもちろん、働いている人も、就活中の人にもおススメの、１冊手元に置いておきたい、すぐに役立つ・便利なハンドブックです。
（出版社情報）