知名度ゼロでも人が集まる中途採用の新常識
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採用ブランドが強くない企業が、良い人を採用するためにすべきこと
人手不足が深刻化し、売り手市場が続く中、企業にはこれまで以上に工夫ある人材確保が求められています。今後さらに重要性が高まる中途採用ですが、新卒採用と比べて旧態依然として古い常識が残っています。
本書は、中途採用の「これまで」を見直し、「これから通用する新常識」をわかりやすく提示します。「普通」では採れない時代のヒントが詰まった１冊です。
［目次］
はじめに──「普通」では採れない時代に、どう採るか
第１章 中途採用の前提
第２章 募集・集客
第３章 選考
第４章 動機形成